農(nóng)業(yè)農(nóng)村部種植司到我公司調(diào)研春管春耕
2025年3月27日農(nóng)業(yè)農(nóng)村部調(diào)研團(tuán)隊首先前往陜西中衡農(nóng)資科技有限公司,實(shí)地查看了小麥、玉米等農(nóng)作物的肥料儲備情況。在考察過程中,公司總經(jīng)理李曉偉現(xiàn)場介紹了春季保證肥料供給的具體措施,包括生產(chǎn)工藝、原材料選擇、成品檢測等方面的工作。種植司領(lǐng)導(dǎo)針對農(nóng)作物的生長周期、用肥階段等問題進(jìn)行了詳細(xì)詢問,并對公司在春管工作中的精細(xì)化操作表示肯定。在考察中,李曉偉提出了當(dāng)前春管春耕工作中面臨的幾個突出問題:一是農(nóng)資價格波動較大,增加了生產(chǎn)成本;二是農(nóng)業(yè)技術(shù)人才短缺,制約了新技術(shù)的推廣和應(yīng)用。







針對公司提出的問題,種植司領(lǐng)導(dǎo)和隨行專家進(jìn)行了深入分析,并提出了針對性的指導(dǎo)意見和建議。
應(yīng)對農(nóng)資價格波動:建議公司加強(qiáng)與農(nóng)資供應(yīng)商的溝通與合作,建立長期穩(wěn)定的供應(yīng)關(guān)系,通過批量采購、簽訂長期合同等方式,降低農(nóng)資采購成本。同時,關(guān)注國家相關(guān)政策動態(tài),積極爭取農(nóng)資補(bǔ)貼,以減輕生產(chǎn)成本壓力。
解決農(nóng)業(yè)技術(shù)人才短缺問題:鼓勵公司與農(nóng)業(yè)院校、科研機(jī)構(gòu)開展合作,建立實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地,吸引優(yōu)秀農(nóng)業(yè)專業(yè)人才到公司實(shí)習(xí)和就業(yè)。此外,加強(qiáng)對現(xiàn)有員工的技術(shù)培訓(xùn),通過舉辦培訓(xùn)班、邀請專家講座等方式,提升員工的專業(yè)技能和綜合素質(zhì)。
